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关于印发《宜兴市教育系统关工委2017年工作意见》的通知

宜教关〔2017〕1号

关于印发《宜兴市教育系统关工委

2017年工作意见》的通知

 

各中小学、职业学校,各镇(街道)教育关工委:

现将《宜兴市教育系统关工委2017年工作意见》印发给你们,请结合实际抓好落实。

 

 

 

                               宜兴市教育局

                          2017年2月6日


 

宜兴市教育系统关工委2017年工作意见

 

2017年,全市教育系统关工委要坚持以党的十八届三中、四中、五中、六中全会精神为指导,以教育部党组《关于加强全国教育系统关心下一代工作委员会建设的意见》和《江苏省关心下一代工作委员会工作规则(修订)》为指导,以着力加强青少年思想道德建设,引导青少年树立和践行社会主义核心价值观,团结教育广大青少年听党话、跟党走为工作目标,以不断加强关工委工作常态化“巩固提高”工作为有效抓手,继续发动和组织全市退离休教职工积极参与各项关心下一代工作,根据“围绕中心、配合补充、因地制宜、量力而行、立足基层、注重实效”的工作方针,努力创建“学习型、服务型、调研性、创新型”的关工委,急党政所急、想青少年所需、尽关工委所能,力争基础工作上台阶,重点工作求突破,亮点工作创品牌,为构建和谐宜兴与推进宜兴教育现代化建设,促进全市在校青少年学生的健康成长,继续发挥余热,作出新的贡献。

一、加强班子建设,不断增强教育系统各级关工委的战斗力和工作水平

1.深入学习贯彻习近平总书记在中国关工委成立25周年纪念表彰大会上对关心下一代工作作出的重要指示,用总书记指示精神武装头脑、指导实践、推动工作,做到三个“更加突出”:一是更加突出引领青少年听党话、跟党走,不断深化社会主义核心价值观教育。二是更加突出服务青少年的正确方向,支持帮助青少年成长成才。三是更加突出弘扬“五老”精神,进一步加强关工委基层组织建设和“五老”队伍建设。

2.继续抓好教育局关工委工作常态化“巩固提高”工作,要切实按照省教育系统关工委“合格+特色+基层常态化”的工作要求,坚持发扬成绩,不断完善措施,努力改进不足,真正实现“把关工委工作纳入党政的工作运行轨道,纳入日常工作之中,实现常态化”。

3.切实抓好学校关工委工作常态化“巩固提高”工作。要推动各校关工委领导在努力提高思想认识、提高队伍素质、提高工作水平、提高关工成效上下功夫。为推动学校关工委工作常态化“巩固提高”工作的深入开展,继续开展“巩固提高”奖的评选活动。

4.重视抓好对学校关工委常务副主任的培训工作,年内举办一期学校关工委常务副主任(在职)培训班,组织他们认真学习教育部党组20号文件和省教育厅51号文件精神。通过培训,进一步提高全市各级各类学校关工委常务副主任对“关工委”工作的性质、任务、工作方针、工作内容等方面的认知度,增强对学校关心下一代工作的责任意识,从而真正发挥好自己在关工委工作中的作用。

二、加强队伍建设,努力建设一支数量充足、覆盖面广的“关心下一代工作”志愿者队伍

5.各基层关工委要坚持抓好每年的“接新兵”活动,要不断创新活动的内容和形式,使每一位新退休的教师,从退休之日起,就能自愿加入到关心下一代工作中来,从而不断壮大我市教育系统关心下一代工作志愿者队伍。全市今年老教师75岁以下的参与率要继续保持在95%以上。

6.要重视加强骨干队伍建设。在不断扩大“关心下一代工作志愿者”队伍的基础上,要不断壮大关心下一代工作的骨干队伍建设,尤其要重视男65周岁以下、女60周岁以下的年龄较轻的积极分子的培养工作,要努力发现新典型,广泛宣传新典型。全市骨干队伍年内争取达到离退休教师总数的25%以上。凡申报“巩固提高奖”的单位必须达30%。

7.要通过广泛宣传、积极动员、认真组织,逐步把退居二线的在职领导和教师,吸纳到关心下一代工作中来,使他们能成为关工志愿者队伍中一支新的年轻的有生力量。

8.在队伍建设上要坚持按照核心层、骨干层、参与层三个层面上分别做好工作。同时在“三提高”上下功夫,即:提高参与率,提高参与程度,提高参与水平。

9.为适应互联网和新媒体环境,要重视和加强对关工工作积极分子进行互联网知识和现代通讯手段有关知识的培训,以满足新形势下青少年思想政治工作的需要。

三、加强阵地建设,努力为青少年健康成长营造良好的社会环境

10.扎实推进“四帮一”教育活动。各镇、校关工委要切实抓好第十一轮“四帮一”教育活动,同时要注重总结经验,发现典型,要在转好率上下功夫,在建设和谐校园、参与创建零犯罪社区上见成效。为展示“四帮一”教育活动的成果,拟编印《防微杜渐,关口前移,有效控减未成年人违法犯罪——“四帮一”教育活动材料汇编(之六)》。

11.高度重视家庭教育工作。一方面,要建设好市家长学校总校,在总校的指导下,各学校关工委要认真办好学校家长学校,要积极征订省教育系统关工委编印的教材《家长必读》,充分发挥好它的作用,并做到“计划、师资、教材、活动”四落实。另一方面各镇教育关工委要切实办好“特色家长学校”,把它作为我市教育系统关心下一代工作新的“创新项目”来抓实、抓好、抓出成效。年内,召开一次“特色家长学校”经济交流会。

12.巩固提高老教师家庭辅导站工作。要认真贯彻落实好全市老教师家庭辅导站经验交流暨先进表彰大会的精神,在坚持增加数量和提高质量并举的前提下,以开拓创新的精神,着重解决:骨干队伍老龄化的问题,动员更多居住在城镇的老教师参与问题,融入社区教育的问题,办站形式多样化的问题,从而确保老教师家庭辅导站工作的可持续性发展。同时要按计划继续为“示范家庭辅导站”改善办站条件,增添办站设备,增强办站活力。

13.认真搞好暑期主题教育活动。要按照市关工委的统一部署,组织起更多的老园丁参与到暑期主题活动中来。各镇(街道)教育关工委要做到“三个及时沟通”,即及时与镇(街道)关工委领导沟通、及时与各中小学领导沟通、及时与各居(村)委领导沟通,从而保证教育活动的扎实、有序、有效地开展,力争在校青少年学生受教育面达到100%。

14.切实抓好关爱弱势学生群体的工作。一是继续开展捐资助学献爱心的活动,倡导全市老教师自愿捐半日或一日工资,资助本校贫困学生;二是抓好家庭联系户工作,凡70岁以下、身体条件许可的老园丁都要与本校弱势学生挂钩结对,进行“帮德、帮学、帮困”;三是发动老教师积极参与社区矫正工作,做好失足青少年的帮教工作。此外,要特别关注留守儿童和外来民工子女,使他们得到必要的呵护与关爱。

15.要充分发挥老教师在师德师风建设中的作用。各校关工委一方面要实施好“青蓝工程”,另一方面要组织老园丁参与到“师德讲堂”活动中来,为青年在职教师传授优良师德师风。在城学校的关工委还应充分发挥教育局聘请的师德师风监督员的作用,将教育局精心研究制定的有关师德师风建设的文件精神真正落到实处,为培养好“一支宏大的师德高尚、业务精湛、结构合理、充满活力的高素质专业化”的年轻教师队伍而奉献自己的余热。

16.积极参与社区校外教育辅导站工作。各学校关工委除了组织更多的老教师到辅导站担任常务副主任和辅导员老师之外,还必须遵照教育局和市关工委联合文件的要求,切实配备好在职教师参与校外辅导站工作,并与社区签订好共建协议,从而不断推进校外辅导站的建设。

17.加强对职业类学校学生的思想道德教育和法律知识教育。与市关工委关爱工作团一起,在全市各职业类学校学生中广泛开展有关法律知识的学习和培训活动,并举办第二次全市性的法律知识竞赛,从而帮助职业类学校学生增强法制观念,自觉遵纪守法。

四、加强制度建设,为教育系统关工委工作常态化建设提供有力保障

18.要坚持一月一次的政治学习和例会制度。今年重点学习内容是:(1)十八届五中全会精神及习近平总书记的一系列重要讲话;(2)教育部党组20号文件及省教育厅51号文件精神; (3)教育局校长会议和德育工作会议精神。通过学习,把全市教育系统关工委同志的思想和行动统一到“急党政所急、想青少年所需、尽关工委所能”方面来,以更高的热情,更实的作风,做好关心下一代工作。要继续开展评选“政治学习先进个人”的活动,以积极推进“学习型”关工委的创建。

19.要继续完善和加强对基层教育关工委的百分考核和表彰奖励制度。一是要根据新形势、新任务、新要求认真修订百分考核细则,使之更具时代性、科学性、指导性和可操作性;二是要把学校关工委主任(在职同志)纳入到表彰奖励的范畴,从而务实推进学校关工委工作常态化的进展;三是要坚持每年一次表彰活动,其中每两年召开一次“四帮一”教育活动表彰会,其余一年召开其他单项工作表彰会,综合性表彰会每四年一次的制度;四是要坚持精神奖励和物质奖励并重的原则。

20.要不断强化宣传报道制度。要按照中国关工委的要求,牢固树立全方位、多层面、多形式的“大宣传”工作理念,坚持面向各级党政领导作宣传,面向青少年作宣传,面向老同志作宣传,面向社会各界作宣传。一是办好刊物《宜兴老园丁》,坚持一月一期,并努力提高办刊质量;二是要努力办好局关工委“网页”,做到图文并茂,提高点击率;三是加强通讯员队伍建设,不断提高稿件质量;四是要积极向各级关工委刊物投稿,扩大我市教育关工委工作在省内外的影响。

 

 

 

                                                             

抄报:无锡市教育局关工委、宜兴市关工委                       

宜兴市教育局办公室                   2017年2月6日印发